今日は園長会を行いました

 

つぼみ新町園
岩崎園
あいえいファミリー
調理室

 

4つの長が集まって
各部屋のことを共有し
問題があれば相談をすることが
目的です

 

長とはいえ
ひとりで抱え込まないでほしい

 

抱えちゃいけない

ミーティングのあとに
ゆっくりとランチでも
労をねぎらう意味でも
連れて行きたいのですが

 

保育士の数がギリギリすぎて
できないのが現状

 

早くココから脱出したい

 

じゃないと
みんなが疲れてしまう

 

少人数でギリギリで働くより
大人数で交代しながら
ゆったり働いてほしいのですよ

 

何せウチは
ママ保育士ばかり

 

みんな家事も育児も抱えている

 

そのバランスを保たなきゃ
疲弊してしまいます

 

長はそれにさらに
責任がついてくるので
もっとです

 

ゆったり働きたい保育士さん
ママ保育士さん

 

絶賛募集中です

 

つぼみのウリは

 

保育士の業務改善に
チカラをいれていること

 

社内託児が福利厚生として
無償で利用できること

 

この認可外保育施設が
あることにより
保育園の利用要件である

 

月60時間以上の就労

 

は絶対ではなくなります

 

月30～40時間程度なら
働きたいなという希望が
叶えられます

 

これが強みです

 

いかがでしょうか

 

子どもが小さいうちは
時間を抑えながら働きたい
と思っている方も大歓迎ですよ

 

私は末っ子が
年少組で保育園に入った時に
正社員になりました

 

それくらいが一番
ママが働きやすくなるのかも

 

そう思っているのは
私だけなのかな～と

 

最近ホントに
保育士の求人応募もなくて

 

世のママ保育士の求めているものに
答えられてないのかと悩んでます

 

保育士がたくさんいれば
時間に余裕が出来て
時給も上げることができるのに

 

ギリギリの人数で
扶養内勤務と言われると
時給よりも労働時間を
こちらは求めることになるので
win-winになれないのです

 

今よりもずっと少ない労働時間で
給料を下げないで働ける

 

そこを目指したいのです

 

アナタのチカラを
貸していただけませんか

 

ご応募お待ちしております

だってつぼみは

 

保育士が働きやすい保育園

 

を作りたくて設立したんです

 

保育士が心に余裕を持って
ニコニコと子どもに関わっていたら

 

ママも安心して預けられて
安心して働けて

 

こんないいことないですよ

 

保育士が働きやすいを
追求していますが

 

ママを放置しているワケでは
ありません

 

保育士のためであり
ママのためであり

 

すべては子どものためです

 

そして
日本の未来のためです

 

保育士さん
お待ちしています